黄书黄 发表于 2022-1-20 09:11

佳能关门走的补偿方案很爽啊

打工还是得碰着好公司啊，
真的工作了二十来年的话，拿着这些钱直接提前退休得了。


whomi 发表于 2022-1-20 09:15

你不给别人也会要你脱层皮呢，所以，精明的公司还是给，至少做了一个广告得个好名声！

泡泡龙 发表于 2022-1-20 09:27

这个也就按工龄乘以月工资吧，算不算优待，工作一二十年也就拿这么点{:1_237:}

DC已经被手机干死了，跟随身听MD cd当时被MP3干掉一样

黄书黄 发表于 2022-1-20 09:59

你俩真是好大的口气，周围有人拿过这种方案的遣散费没？

泡泡龙 发表于 2022-1-20 10:05

黄书黄 发表于 2022-1-20 09:59
你俩真是好大的口气，周围有人拿过这种方案的遣散费没？

拿着这点钱能提前退休？想多了吧

rogergui 发表于 2022-1-20 10:24

很有良心了.

Continent 发表于 2022-1-20 10:38

前单位一家法国小公司，工厂从上海搬到苏州，不愿意过去的一律给n+2.5的补偿，不满意的还可以私下跟HR谈

黄书黄 发表于 2022-1-20 10:40

泡泡龙 发表于 2022-1-20 10:05
拿着这点钱能提前退休？想多了吧

看哥说的前提什么，工作二十多年的人。比如工作了24年，如果是个女的，拿近三年的工资，本来就到退休年龄。男的大学毕业工作24年也50上下，一下子拿三年半工资，如果有点积蓄，提前退休也色色一一。


也许还能搞台便宜佳能，天天打鸟去，多快乐的日子啊。

黄书黄 发表于 2022-1-20 10:54

Continent 发表于 2022-1-20 10:38
前单位一家法国小公司，工厂从上海搬到苏州，不愿意过去的一律给n+2.5的补偿，不满意的还可以私下跟HR谈 ...

还行不突出，如果能够n不设上限就算很不错了。

whomi 发表于 2022-1-20 11:45

泡泡龙 发表于 2022-1-20 09:27
这个也就按工龄乘以月工资吧，算不算优待，工作一二十年也就拿这么点

DC已经被手机干死了，跟随 ...

在中国比N+1多的都是榜样，国内企业有多少N+1都给不了耍无赖的？

泡泡龙 发表于 2022-1-20 12:31

黄书黄 发表于 2022-1-20 10:40
看哥说的前提什么，工作二十多年的人。比如工作了24年，如果是个女的，拿近三年的工资，本来就到退休年龄 ...

你这样算啊，都算快退休的老员工肯定划算

lidy 发表于 2022-1-20 12:47

黄书黄 发表于 2022-1-20 09:59
你俩真是好大的口气，周围有人拿过这种方案的遣散费没？

哥每年拿的奖金，有一部分叫经济补偿金和竞业补偿金，法务部三十多人不是吃干饭的，老板也不是傻子，尤其台湾老板，好好干就有吃有喝，一拍两散毛都没有

黄书黄 发表于 2022-1-20 12:51

lidy 发表于 2022-1-20 12:47
哥每年拿的奖金，有一部分叫经济补偿金和竞业补偿金，法务部三十多人不是吃干饭的，老板也不是傻子，尤其 ...

在这边的印象，外资企业里台企是最抠鼻的。你们厂生意好到爆算是特例吧。

煎蛋 发表于 2022-1-20 13:01

黄书黄 发表于 2022-1-20 12:51
在这边的印象，外资企业里台企是最抠鼻的。你们厂生意好到爆算是特例吧。 ...

所以李高管也是最抠逼的

shunderen 发表于 2022-1-20 13:50

泡泡龙 发表于 2022-1-20 09:27
这个也就按工龄乘以月工资吧，算不算优待，工作一二十年也就拿这么点

DC已经被手机干死了，跟随 ...

你看清楚点，这还不算优待？？
3项补贴加起来
20年工龄能拿差不多近28个月工资了
你找一家比这个多的来看看
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